2020年3月23日から29日かけて発表された、国内HR Tech(HRテック)関連のニュースをご紹介します。今月掲載したニュースは40件、内訳は以下のとおりです。
①サービスのローンチ・新機能 18件
②業務提携 0件
③実績・導入実績 2件
④イベント関連 2件
⑤資金調達 2件
⑥調査 5 件
⑦人事 0 件
⑧買収 1 件
⑨新型コロナウイルスへの対応 4件
⑩その他 6件
【参考記事】
国内HR Techニュースまとめ(2020年3月1週)
国内HR Techニュースまとめ(2020年3月2週)
国内HR Techニュースまとめ(2020年3月3週)
新型コロナウイルス への対応に関するニュースは4件と先週と比べると落ち着きました。ただ、サービスのローンチ・新機能のニュースを見ているとこれからのビジネス環境を意識したものが多く見られていました。
LAPRAS株式会社は、エンジニアを対象としてAIヘッドハンティングサービス「LAPRAS SCOUT」に、運用するエンジニアと人事の業務分担をサポートするための担当者アサイン機能をリリースしたと発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000024729.html
株式会社Rootsは、同社が提供するクラウド採用管理システム『採用一括かんりくん』に、各求人媒体の応募者情報を自動連携できる機能をリリース。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000019706.html
スピンシェル株式会社は、Web面接システム「どこでも面接」の提供を開始。企業の採用効率化や遠方に住む求職者へのアプローチをサポートする。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000005095.html
株式会社メディカ出版は、定額制の新オンライン学習サービス『FitNs.(フィットナス)』を、2020年3月23日にリリース。看護師の日々の継続的な学びと、看護実践能力の定着をサポートするもの。ユーザの担当する診療科・病棟や看護実践力等の情報に合わせて一人ひとりに最適なコンテンツを提供する学習システムは、特許を取得している。
詳細はこちら
https://www.atpress.ne.jp/news/208620
株式会社フォーリープは、厳選書籍のエッセンスによって若手人材の育成を支援する企業向けオンラインサービス「3BOOKS for business (スリーブックス フォー ビジネス)」の提供を4月1日より開始すると発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000042445.html
株式会社パーソル総合研究所は、法人を対象としたオンライン研修事業を本格的に展開すると発表。 オンライン研修事業の第1弾として、新入社員向けのオンライン研修を2020年4月から提供。「講師と受講生」や「受講生同士」による双方向のコミュニケーションを取り入れた学習プログラムとすることで、従来の集合研修と同等の学習効果が得られるとのこと。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000347.000016451.html
合同会社withlyは、チームのつながりを強くするプラットフォーム「youknit(ユニット)」をリリース。顔写真の一覧はもちろん、人柄まで伝わるプロフィールフォームを独自開発している点が特徴。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000054465.html
エッセンス株式会社は、一般社団法人プロフェッショナル&パラレルキャリア・フリーランス協会 が運営を開始する、副業・兼業人材の無料相談・一括問合せ窓口「求人ステーションの認定マッチング事業者として審査通過し、参画を発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000028611.html
ソウルドアウト株式会社は、2020年3月20日付で、合同会社ラビッツが運営する転職情報メディア「CAREER RULES」事業譲受を発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000138.000031201.html
株式会社ミツカリは、製造業に特化した人材サービスを主力とする株式会社ウィルオブ・ファクトリーと共同開発を行い、「ミツカリ」の適性検査が新たに7カ国語に対応したと発表
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000030921.html
HeaR株式会社が、新卒向け研修動画の作成支援プランの販売を開始。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000047490.html
HeaR株式会社は、CRO/製薬業界に特化した採用支援プランを開始した。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000033.000047490.html
Wovn Technologies株式会社は、Web多言語化ソリューション「WOVN.io(ウォーブン・ドットアイオー)」が、組織改善クラウド「モチベーションクラウド」へ導入されたと発表。モチベーションクラウドは2020年3月25日より英語でのサービス提供を開始する。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000068.000010446.html
「paiza(パイザ)」を運営するpaiza株式会社は、個人向けプログラミング学習サービス「paizaラーニング」の全機能を企業向けに提供する「paizaラーニング for TEAM」を公開した。「paizaラーニング」に掲載されている約1,200の学習動画コンテンツ、約1,500の演習課題がすべて利用可能。さらに、各ユーザーの利用状況を一元管理する機能もある。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000056.000012063.html
株式会社Rootsの提供するクラウド採用管理システム『採用一括かんりくん』は、ビデオ会議サービスZoomとのAPI連携を発表。Zoomによる新卒・中途のweb面接へのスムーズな移行が可能にl また、昨今の採用環境の混乱を受けて、 コロナウイルスの感染拡大を受けて、4月末までの『採用一括かんりくん』の無償提供を行う。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000019706.html
株式会社ネオキャリアが提供する、人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer(ジンジャー)」は、企業活動の様々なシーンでの勤怠管理打刻を幅広くサポートするため、4.3インチタッチパネルを搭載したICカード打刻機の「jinjerTouch」の販売を開始した。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000199.000011666.html
タレンタ株式会社は、デジタル面接プラットフォーム「HireVue」と採用管理システム「Talentio」の連携を発表。 これにより「Talentio」の画面上からオンライン面接を簡単に作成することが可能に。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000062.000016792.html
日本語能力試験学習サイト「オンライン日本語」運営、eラーニング制作のアテイン株式会社は、ビルクリーニング外国人材受入機関の日本語教育支援のため、「技能実習生向けビルクリーニング日本語学習」eラーニングを4月から提供すると発表。
詳細はこちら
https://www.value-press.com/pressrelease/238522
株式会社あしたのチームは、情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)に関する国際規格『ISO 27001』(ISO/IEC 27001:2013)の認証を、2020年3月12日付で取得し、 登録証を受領したと発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000204.000025661.html
株式会社ブレインパッドは、株式会社ビーネックステクノロジーズの人事制度改革におけるRPA活用に、「ブレインロボ(BrainRobo)」を導入したことを発表。
詳細はこちら
https://www.atpress.ne.jp/news/208982
株式会社grooveは、2020年4月2日(火)17:00~18:30に、「全ての採用プロセスをリモート化しても成功する採用術とは?」をテーマとしたウェビナーを開催するっと発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000064.000005321.html
社内SNS「WowTalk」を提供するワウテック株式会社は、クラウドRPA「BizteX cobit」を開発・提供するBizteX株式会社と「コミュニケーション」「自動化」をキーワードに、Web会議ウェビナー形式共催セミナーを4月9日に開催すると発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000107.000033157.html
株式会社ITプロパートナーズはエン・ジャパン株式会社を引受先とした第三者割当増資と、銀行3行からのデットファイナンスを合わせ総額約10億円の資金調達を実施。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000031819.html
株式会社Lboseは、ウィルグループHRTech2号投資事業有限責任組合、ANRI、他複数の企業や個人投資家を引受先とする第三者割当増資により資金調達を実施した。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000031581.html
株式会社パーソル総合研究所は、新型コロナウイルスによるテレワークへの影響について、2020年3月9日~15日に全国の正社員2万人規模の緊急調査を実施。本調査によると、正社員の13.2%(推計360万人)がテレワークを実施している。また、テレワークを希望しているが、できていない人は33.7%。実施できない理由として社内制度やICT環境の整備が挙げられた。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000345.000016451.html
株式会社JapanWorkは、「同一労働同一賃金」について国内に住む外国人(10代~50代)を対象にアンケート調査を実施。調査結果によると67%が「日本で施行される事を知らない」と回答。「日本企業が受け入れるとは思えない」などの意見もあったとのこと。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000009.000052160.html
株式会社あしたのチームは、全国の従業員数5人以上300人未満の企業経営者および人事担当者を対象に、2019年度の振り返りに関するインターネット調査を実施。 調査結果によると、2019年度開始時の人事課題、2019年度にやり残した人事課題、2020年度に取り組みたい人事課題のいずれにおいても「人材採用」、「人材育成」、「人材の定着化」が上位3つに挙げられた。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000205.000025661.html
外資系人材紹介会社ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社は、ヘイズ アジア5ヶ国・地域における1244職務の給与水準と、5,146人の雇用実態を調査した「ヘイズ アジア給与ガイド2020」を発表。雇用主に対する調査の結果、日本の回答者の95%が「従業員のスキル不足により事業運営に支障がある」と懸念していることが明らかに。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000240.000008738.html
株式会社ネオキャリアは、「2020・2021年卒学生」と「2020年卒の採用を行っている企業」を対象に、「就職活動時のコミュニケーションツールに関する調査2020年版」を実施。t本調査結果によると就活時に企業とのコミュニケーションツールとして利用したいのは「LINE」、前回比で約23ポイントと大幅増と、テキストでのコミュニケーションを求める傾向が顕著に。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000198.000011666.html
株式会社ミロク情報サービスは、組織・人事分野の独立系コンサルティングファームである株式会社トランストラクチャ株式を全株取得し、本年4月1日付で完全子会社化を発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000155.000018493.html
就活クチコミサイト「ONE CAREER」を運営する株式会社ワンキャリアは、2020年3月18日より新型コロナウイルス対応措置として、学生が企業の採用スケジュールなどの情報を取得できるインフォメーションセンターを新たに設置。情報はONE CAREER上で無料公開している。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000028.000035321.html
Web面接・録画面接システム導入社数1,100社突破の「インタビューメーカー」を提供する株式会社スタジアムは、新型コロナウイルス感染拡大に伴い、現在採用活動を行っている企業向けに、200名規模の求職者が参加する会社説明会がオンライン開催可能となる機能(imセミナー)の無償提供を、2020年3月30日(月)から開始すると発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000015527.html
株式会社FCEトレーニング・カンパニーは新型コロナウイルスの感染拡大防止に伴い、新入社員向けのeラーニングコンテンツの無料公開に加えて、マネージャー向けコースも無料公開すると発表。
詳細はこちら
https://www.value-press.com/pressrelease/238743
HeaR株式会社は、新型コロナウイルス対応、ならびに東京都のロックダウンを見越してオンラインへ採用活動を移行する企業向けの支援サービスを発表した。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000047490.html
株式会社トリプルバリューは、複業支援の一環として「エンゲージメントカード」のクラウドファンディングを「Makuake」にて目標金額30万円で2月22日より実施し、開始1か月で225万円を集め目標金額の750%を達成。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000053410.html
株式会社ITプロパートナーズは2020年4月1日付で「社名」及び「ビジョン」を変更を発表。社名は「株式会社Hajimari」に。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000022.000031819.html
ウォンテッドリー株式会社は、株式会社翔泳社が運営するMarkeZine Digital Firstより、リクルートメント・マーケティングエヴァンジェリストの小池弾著、加勢犬編集の電子書籍「リクルートメント・マーケティング 採用活動をマーケティングでハックせよ」の発売が開始を発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000096.000021198.html
Thinkings株式会社は、イグナイトアイ株式会社、株式会社インフォデックスで構成されるThinkingsグループの事業戦略を策定。採用管理システム「SONAR ATS」のマーケットプレイス化をはじめとしたHRTechサービス提供を主軸に事業を展開する見込み。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000055762.html
株式会社エイトレッドは、ワークフローの理解促進と認知拡大を通じて、企業の意思決定を速め、業務改革、生産性UPに貢献することを目標に情報発信を行う「ワークフロー総研」を2020年4月1日より設立すると発表。
詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000050743.html
「日本の人事部」を運営する株式会社アイ・キューは、「HRで全国の会社を伸ばす」というビジョンを明確に宣言するため、2020年4月1日付で、社名を株式会社HRビジョンに変更すると発表。