HR Techナビでは、国内外のHR Techに関する最新トレンド、活用事例などHR Techに関わる人にとって役に立つ情報をお届けいたします。

HR Tech関連のニュースまとめ(9月28日〜10月4日)

2020年9月28日から10月4日かけて発表された、国内HR Tech関連のニュースをご紹介します。掲載したニュースは60件、内訳は以下のとおりです

①サービスのローンチ・新機能 29件
②業務提携 7件
③実績・導入実績 9件
④イベント関連 0件
⑤資金調達・M&A・上場 3件
⑥調査 5件
⑦人事 1件
⑧その他 1件
⑨新型コロナウイルスへの対応 5件

①サービスのローンチ・新機能 29件

株式会社スタートライン

企業と就労移行支援事業所をマッチングさせるインターン情報サイト「MyMylinkインターン」を2020年9月28日オープン(2020/09/28)

株式会社スタートラインは、障がい者雇用を成功させたい企業と就労移行支援事業所のよりよいマッチングを促進させるための障がい者インターン情報サイト「MyMylinkインターン」を、2020年9月28日にオープン。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000031296.html
 

feee株式会社

株式会社スマイループス(2020/09/28)

feee株式会社が提供する人事労務freeeは、給料日に送られてくる給与明細発行通知メールの新デザイン「楽しい給与明細」を公開。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000470.000006428.html
 

株式会社MyRefer

内定者エンゲージメントの向上へ「MyRefer Campus」コミュニケーション機能 9月29日提供開始(2020/09/29)

株式会社MyReferは、新卒採用向けリファラル採用サービス「MyRefer Campus(マイリファーキャンパス)」にてコミュニケーション機能と内定者の興味度合いを分析するファンスコア機能を2020年9月29日より提供開始すると発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000044.000036924.html
 

株式会社TRUSTDOCK
株式会社ウィルオブ・ワーク

スキマ時間バイトアプリ「デイワク」に、e-KYC本人確認API「TRUSTDOCK」を導入実施(2020/09/29)

株式会社TRUSTDOCKと株式会社ウィルオブ・ワーク は、本人確認業務の代行において業務提携することに合意し、ウィルオブ・ワークが展開する、スキマ時間バイトアプリ「デイワク」に、本人確認APIの導入実施した。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000033766.html
 

株式会社Parame

Parame Recruit、人事調査実績50年の株式会社産通とサービス連携を開始 (2020/09/29)

オンラインリファレンスチェック「Parame Recruit(パラミーリクルート)」を運営する株式会社Parameは、株式会社産通の提供するバックグラウンドチェックサービスとParame Recruit内でデータ連携をすると発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000006.000058683.html
 

アディッシュ株式会社

アディッシュ、求人広告審査サービスを正式にスタート(2020/09/29)

アディッシュ株式会社は、求人広告会社・求人メディア・派遣/転職支援会社等を対象に、求人広告審査サービスの提供を正式に開始。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000060.000029662.html
 

株式会社ウィルグループ
株式会社ヒューマンテクノロジーズ

外国人アルバイトの28時間管理システム『アワマネ』と勤怠管理システム『KING OF TIME』がAPI連携(2020/09/29)

株式会社ウィルグループが展開する外国人非正規雇用に特化した就労時間管理システム『アワマネ』は、株式会社ヒューマンテクノロジーズが提供するクラウド型勤怠管理システム『KING OF TIME』とのAPI連携を9月29日より開始。本連携により、日々の勤怠実績データの取り込みと28時間超過前のアラートメール送付を自動で行うことが可能に。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000033.000034777.html
 

株式会社QuickWork

生産性と従業員エンゲージメントを向上させる組織改善クラウド「Visual(ビジュアル)」において、「回答率のモニタリング」が可能に(2020/09/29)

株式会社QuickWorkが提供する“企業の労働生産性を底上げする”ことを目的としたエンゲージメント可視化による組織生産性改善クラウド「Visual(ビジュアル)」は、「回答率のモニタリング」機能を追加。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000043.000049221.html
 

デロイト トーマツ コンサルティング

デジタル変革支援ツール「WellMe™」を活用した組織変革コンサルティングを本格的に開始(2020/09/29)

デロイト トーマツ グループのデロイト トーマツ コンサルティングは、デジタル変革支援ツール「WellMe™」を活用した組織変革コンサルティングを本格的に開始した。WellMe™は企業の変革活動の促進、管理、効果検証のための変革支援ツールとしてリニューアルされ、Check-In、Pulse Survey、SnapShot、Thanks point、及びそれらを俯瞰するダッシュボードの5つの機能で構成されている。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000314.000000202.html
 

株式会社アスナロ

『CLUTCH Agent採用コミットプラン』を開始(2020/09/30)

採用支援の株式会社アスナロは「CLUTCH Agent 採用コミットプラン」のサービスを開始。LINE@を利用し学生とのコミュニケーションを図り、ユーザーアンケートやプロフィール、過去の行動履歴に応じて学生の志向性をセグメトなどもできるという。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000056926.html
 

MUSUBEE株式会社

特定技能ビザ採用支援サービスのMUSUBEE(ムスビー)、支援業種の拡大(2020/09/30)

特定技能ビザ採用支援サービスのMUSUBEE(ムスビー)は、従来の外食業・飲食料品製造業での人材紹介に加え、介護・農業・素形材産業の分野においてもサービスの提供を開始した。MUSUBEEは特定技能ビザに特化した、外国人採用の支援サービス。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000059191.html
 

株式会社RECCOO

「KOELUTION(コエリューション)for Recruiting」を提供開始(2020/09/30)

株式会社RECCOOは、株式会社Voicy、電通ビジネスデザインスクエアとFuture Creative Centerらと共同で、音声コンテンツで内定者や新入社員とのエンゲージメント構築を推進する「KOELUTION For Recruiting」の提供を開始。KOELUTION for Recruitingでは、社員や内定者自身がパーソナリティーとして音声コンテンツを発信し、実際の「声」を届けることができる。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000040.000033607.html
 

株式会社ゴエンアップ

人材紹介会社のためのプラットフォーム「Goandup Agent(ゴエンアップ エージェント)」をリリース(2020/09/30)

株式会社ゴエンアップは、外国人採用に特化したマッチングプラットフォーム「Goandup」の姉妹サービスとして、外国人採用に特化した、人材紹介会社向け業者間プラットフォーム「Goandup Agent」をリリースすると発表。「Goandup Agent」に登録している人材紹介会社は簡単に業務委託契約ができ、自社の求人を気軽に公開、自社の求人にマッチする候補者(を相互に提案しあうことができる。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000009.000053121.html
 

日本オラクル株式会社

オラクル、職場の新たな需要に応え、パーソナライズしたエクスペリエンスを従業員に提供(2020/09/30)

オラクルは、「Oracle Cloud Human Capital Management (HCM)」に大幅なアップデートを発表。最新版の「Oracle Cloud HCM」は、パーソナライズした“ジャーニー”や成長機会を従業員に提供する一方で、人事業務におけるデータ精度を高めるための新たな製品や機能も追加され、従業員と人事部門の両方のエクスペリエンスを向上させるという。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000046.000057729.html
 

株式会社FRONTEO
株式会社日本総合研究所

エンゲージメント向上を核としたAI活用による人事組織改革サービスを開始(2020/10/01)

株式会社日本総合研究所と株式会社FRONTEOは、AI(人工知能)を活用した人事組織コンサルティングサービスの提供を開始。従業員の就業状況や心理状態をAIで分析し、個別のフォローや人事制度の改定など各種施策の支援を行うことで、ジョブ型雇用やテレワークなど働き方の多様化に対応しながら、従業員の組織へのエンゲージメント向上を図る。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000338.000006776.html
 

株式会社ネットラーニング

研修ビジネスをオンライン化し、新規ビジネス参入を支援する、『LearningBIZ(ラーニングビズ)』(2020/10/01)

株式会社ネットラーニングは、研修ビジネスをオンライン化し新規ビジネス参入を支援する、クラウド型教育・研修プラットフォームサービス「LearningBIZ(ラーニングビズ)」を名称新たにサービス拡充し提供開始することを2020年10月1日(木)に発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000034.000006897.html
 

株式会社カケハシ スカイソリューションズ

オンラインでのインターンシップが手軽にできる「フルオンラインインターンシップパッケージ」をリリース(2020/10/01)

株式会社カケハシ スカイソリューションズは、2020年9月28日(月)にオンラインでのインターンシップが手軽に導入できる「フルオンラインインターンシップパッケージ」をリリース。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000062523.html
 

クラウド型 採用管理プラットフォーム 『PASONA Crossing』北米、アジアの10カ国・地域で 10月1日提供開始(2020/10/01)

株式会社パソナグループは、北米、アジアの10ヶ国・地域において、人材の募集から採用のプロセスをデジタルで一括管理できるクラウド型採用管理プラットフォーム『PASONA Crossing(パソナクロッシング)』の提供を、10月1日(木)より開始。『PASONA Crossing』では、企業が入力した求人票の内容を、即時に自社サイト内の採用情報ページに掲載及び自社のSNSアカウントに転載できるほか、チャット機能やビデオ面接機能を活用したオンライン面接などにより、求人情報の発信から採用までの一連のプロセスをスピーディ且つ効率よく運用することが可能に。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000831.000016751.html
 

Thinkings株式会社

「SONAR ATS」からIndeedの有料掲載へ申し込みが可能に(2020/10/01)

Thinkings株式会社は、「SONAR ATS」で作成した求人を「Indeed」のスポンサー求人広告(有料掲載)へ申し込み・掲載できる機能を新たに開発。採用担当者は「SONAR ATS」の管理画面上で求人を選択し、簡単に求人広告の有料掲載を申し込むことができる。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000055762.html
 

一般社団法人ピアトラスト

「Peer-Trust」Web版公開(2020/10/01)

一般社団法人ピアトラストは、企業向け相互称賛アプリ『Peer-Trust(ピア・トラスト)』のWeb版公開にあわせ、Slack連携をはじめとする新機能をリリース。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000059483.html
 

株式会社シングラー

「HRアナリスト」が、サービス管理画面および分析結果の出力デザインをリニューアル(2020/10/01)

株式会社シングラーが提供する、採用面接に特化した人材分析サービス「HRアナリスト」は、サービス管理画面および分析結果の出力デザインをリニューアルしたと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000022907.html
 

株式会社Remoteoffer

リモートワーク・テレワーク専⽤の求⼈サービス「Remoteoffer(リモートオファー)」正式リリース(2020/10/01)

株式会社Remoteofferは、2020年10⽉1⽇よりオンライン完結型求⼈サービス「Remoteoffer」の正式リリースを開始した。「Remoteoffer」は、リモートワーク・テレワーク専用の求人サービスです。原則として、ユーザー登録から企業との面談、契約手続きなどの求職、契約活動がリモートで完結する。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000062968.html
 

株式会社CUBIC

CUBICがAI CROSSのAIにより人と人の間(距離)を可視化する新サービス「AI分析サービス」スタート(2020/10/01)

株式会社CUBICは、適性検査「CUBIC」と AI CROSS株式会社が開発したAI(人工知能)を掛け合わせ、人と人の距離を可視化することで、企業にとって最適な人財選び、最適な組織編成をサポートする新たな サービス「AI分析サービス」の提供を開始。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000066886.html
 

株式会社ユー・エス・イー

電子申請e-Gov連携ソリューションCharlotte(シャーロット)が健康保険組合の電子申請対応を発表(2020/10/01)

株式会社ユー・エス・イーは社会保険・雇用保険の電子申請を支援するクラウドサービス「e-Gov連携ソリューション Charlotte(シャーロット)」において、11月から開始予定となっている健康保険組合電子申請に対応すると発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000004207.html
 

パソナN A

在米日系企業向け サブスク型“人事課題解決コミュニティ” パソナ N A『Virtual HR Manager』10月1日開始(2020/10/01)

パソナN Aは、米国に進出する日系企業を対象に、新サービス『Virtual HR Manager(バーチャルHRマネージャー)』の提供を10月1日(木)より開始。本サービスでは、米国内の人事実務の基礎情報や常時アップデートされる雇用関連法令の情報をチャットボットなどの検索機能を通じて提供するほか、他の日系企業から寄せられた質問と回答についてもFAQ形式で検索をすることが可能。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000830.000016751.html
 

株式会社One Terrace

外国籍社員向け「ビザ申請・管理」のWork Visaが外国人採用の「情報収集」「相談・申請」「面談管理」「社員育成」まで出来る、無料の課題解決サービスへと進化(2020/10/01)

株式会社One Terraceは、無料会員向けサービス機能を大幅に拡充し、「Work Visa」を課題解決のためのサービスへと進化させ、同時にサービスサイトもフルリニューアルを発表。

詳細はこちら
https://www.value-press.com/pressrelease/254330
 

ユニテックシステム株式会社

e-Gov連携 社保手続きサービス「Navi電子申請」 2020年10月1日リリース(2020/10/01)

ユニテックシステム株式会社は、e-Gov連携 社保手続きサービス「Navi電子申請」を2020年10月1日にリリース。 「Navi電子申請」は、社会保険のe-Gov電子申請をかんたん・安全に行えるWebサービス。

詳細はこちら
https://www.atpress.ne.jp/news/228273
 

株式会社カケハシ スカイソリューションズ

次世代型研修サービス「ライブ型マイクロラーニング|スタトレ」をリリース(2020/10/02)

株式会社カケハシ スカイソリューションズは、2020年10月2日、オンラインで参加できる次世代型研修サービスライブ型マイクロラーニング「スタトレ」をリリース。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000062523.html
 

アン・コンサルティング株式会社

定額成果報酬型マッチングサービス「チョクフリ」リリース(2020/10/02)

アン・コンサルティング株式会社は、IT業界・開発現場特有の課題を解決へ導くための定額成果報酬型マッチングサービス「チョクフリ」を2020年10月1日(木)にリリースした。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000015.000020314.html
 

②業務提携 7件

株式会社シンクスマイル
一般社団法人ピアトラスト

株式会社シンクスマイルは一般社団法人ピアトラストと協業開始(2020/09/29)

株式会社シンクスマイルは、人材価値を高める称賛履歴データの活用モデル創出において、一般社団法人ピアトラストと協業を開始すると発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000090.000016377.html
 

株式会社TALENTEX
LasTrust株式会

海外ITエンジニア採用支援の「TALENTEX」、ブロックチェーン証明書スタートアップ「LasTrust」と業務提携(2020/09/29)

株式会社TALENTEXとブロックチェーン証明書スタートアップLasTrust株式会社は、業務提携を行い、海外エンジニアのスキルや経歴をブロックチェーンで保証し、国内企業のリモート採用の信頼性を高めるサービスを開始。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000042161.html
 

株式会社マイナビ

マイナビ、ラーニングサイエンスとEdTechを手掛ける株式会社EduLabと業務提携(2020/09/30)

株式会社マイナビは、ラーニングサイエンスとEdTechを手掛ける株式会社EduLabと業務提携に関する基本契約を締結。今回の業務提携により、EduLabの会員データベースや、AIレコメンデーションエンジン「CAERA」等を活用することで、競争力の向上を図るとともに、両社の経営資源を相互に活用して事業の更なる拡大に向けて取り組んでいくという。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001278.000002955.html
 

パナリット
キャプラン株式会社

人事アナリティクス企業パナリット、HRテック導入支援・教育研修のキャプラン社との協業を開(2020/09/30)

パナリット社 は、キャプラン株式会社と、日本のエンタープライズ向けを中心とした市場開拓を加速させる狙いで、営業およびマーケティングでのパートナーシップを開始した。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000012.000051198.html
 

コネックス株式会社
株式会社Basset

BassetはKonexと事業連携へ(2020/09/30)

Basset は、暗号資産が利用可能な人材採用プラットフォームを提供するコネックス株式会社と事業提携を発表。本提携において Basset は Konex に対し、暗号資産業界の最新動向に対応した技術開発の推進、およびユーザー エクスペリエンス (UX) の向上について支援する。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000017.000047203.html
 

株式会社マイナビ

マイナビ、ぐんまみらい信用組合と業務提携(2020/10/01)

株式会社マイナビとぐんまみらい信用組合は業務提携を開始したと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001279.000002955.html
 

株式会社マイナビ

マイナビ、足利銀行と業務提携(2020/10/01)

株式会社マイナビと株式会社足利銀行は業務提携を開始したと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001280.000002955.html
 

③実績・導入実績 9件

株式会社ネオキャリア

人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer」の勤怠・人事・ワークフローの複数プロダクトを株式会社テイクアンドギヴ・ニーズへ導入(2020/09/29)

株式会社ネオキャリアは、人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer」シリーズの複数プロダクトを、全国でウェディングプロデュースを手がけるテイクアンドギヴ・ニーズへ導入したと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000253.000011666.html
 

株式会社GIG

チームコラボレーションツール「toaster team」を運営するnoco株式会社がジョブ型採用支援サービス「Workship」を導入(2020/09/29)

株式会社GIGは、noco株式会社にて、同社が開発・運営するジョブ型採用支援サービス『Workship』が導入されたと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000056.000042378.html
 

株式会社スマイループス

オンライン型AI転職エージェント『ジョブクル転職』、導入企業数500社突破(2020/09/29)

「ジョブクル転職」を運営する、株式会社スマイループスは、採用企業向けサービスの導入社数が500社を突破したと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000023.000019920.html
 

株式会社iCARE

「Carely」、LINE株式会社が導入を開始(2020/09/29)

企業向け健康管理システム「Carely(ケアリィ)」を提供する株式会社iCAREは、LINE株式会社および国内グループ会社の内、約3,500名を対象にCarelyを導入し、2020年10月より本格運用を開始すると発表。

詳細はこちら
https://www.atpress.ne.jp/news/228505
 

株式会社あしたのチーム

北海道日本ハムファイターズが「あしたのクラウド™HR」を導入(2020/09/30)

株式会社あしたのチームは、プロ野球チーム 北海道日本ハムファイターズを運営する株式会社北海道日本ハムファイターズ及び株式会社ファイターズ スポーツ&エンターテイメントに向けて、あしたのチームが提供する人事評価クラウド「あしたのクラウド™HR」が導入されたと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000242.000025661.html
 

株式会社iCARE

朝日航洋、健康管理システム「Carely」を導入(2020/09/30)

株式会社iCAREは、朝日航洋株式会社が、クラウド健康管理システム「Carely(ケアリィ)」を導入し、従業員約2,000名を対象に、2020年10月より運用を開始すると発表。

詳細はこちら
https://www.atpress.ne.jp/news/228688
 

株式会社ライボ

キャリアや転職に特化した匿名相談サービス『JobQ』の転職口コミ数が20万件突破(2020/10/01)

株式会社ライボが運営する、キャリアや転職に特化したサービス『JobQ』転職口コミ数が20万件を突破。また、『JobQ』全体の質問解決率は8割弱を記録しているという。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000013597.html
 

リンクトイン・ジャパン株式会社

「リンクトイン認定インフルエンサー」が 100人を突破(2020/10/01)

LinkedInは、日本の「リンクトイン認定インフルエンサー」が100人を突破したことを発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000066809.html
 

ワークスタイルテック株式会社

株式会社Kings Know、『クラウド労務サービスWelcomeHR』で入社手続きのペーパーレス化を実現(2020/10/02)

ワークスタイルテック株式会社は、株式会社Kings Knowが、入社手続きを電子化し人事労務の業務効率化を図るために『WelcomeHR』を導入したと発表。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000025532.html
 

⑤資金調達・M&A・上場 3件

株式会社クロスビット

シフト管理SaaSサービス「らくしふ」運営のクロスビットが2億円調達(2020/09/28)

株式会社クロスビットは、事業拡大を目的とした2億円の資金調達を実施。引受先はニッセイ・キャピタル、みずほキャピタル、East Ventures、YJキャピタル。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000009.000051115.html
 

パーソルホールディングス株式会社

パーソル、イギリスの従業員エンゲージメントプラットフォームPerkboxへの出資を決定(2020/10/01)

パーソルホールディングス株式会社は、ヨーロッパとオーストラリアを中心に7,500社以上の中小企業に対し従業員エンゲージメントプラットフォームを提供するPerkbox Limitedへの出資を決定。 なお本出資は、PERSOL INNOVATION FUND合同会社を通じて実施している。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000415.000016451.html
 

株式会社ハッカズーク

アルムナイ事業を展開するハッカズーク、岡三キャピタルパートナーズなどから資金調達を実施(2020/10/01)

株式会社ハッカズークは、岡三キャピタルパートナーズ株式会社(OCP1号投資事業有限責任組合)、およびエンジェル投資家の坂本達夫氏を引受先とした第三者割当増資による資金調達を実施。今回の調達は、2020年6月に発表したプレシリーズAラウンドのファーストクローズに続くセカンドクローズで、本ラウンドの調達額は合計約1.2億円に。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000030.000030026.html
 

⑥調査 5件

パーソルキャリア株式会社

ハイクラス転職サービス「iX(アイエックス)転職」が ハイクラス人材の考える「テレワークの未来」を調査(2020/09/29)

パーソルキャリア株式会社の運営するハイクラス転職サービス「iX転職」は、ハイクラス人材(年収800万円以上)を対象に、テレワークの未来に関する調査を実施。3割程度が「テレワークは定着する」と回答。テレワークが定着したら「自宅」で働きたい人が6割超。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000049018.html
 

一般社団法人日本セルフエスティーム実践協会

「オンライン環境でのコミュニケーション課題」に関する調査結果発表(2020/09/30)

一般社団法人日本セルフエスティーム実践協会は、新卒の部下を持つ会社員上司111名を対象に「オンライン環境でのコミュニケーション課題」に関する調査を実施。調査結果では、約9割の上司がオンライン環境での「仕事の品質」と「部下の育成」に懸念があると回答。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000060787.html
 

エンワールド・ジャパン株式会社

エンワールド・ジャパン グローバル企業における「ジョブ型雇用」意識調査(2020/09/30)

エンワールド・ジャパン株式会社は「ジョブ型雇用」に関する意識調査を実施。7割の企業が「ジョブ型雇用は企業にメリットがある」と回答。メリットは「専門的なスキル・知識がある即戦力人材の採用」、デメリットは「適性がない時に異動できない」という結果に。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000037.000004838.html
 

株式会社ヒューマネージ

来春入社予定者の内定式、大手人気企業では、約7割が オンライン で開催。(2020/10/01)

株式会社ヒューマネージは、2021年3月卒予定の大学生、大学院生を対象とした内定式について、企業動向の調査結果を発表。調査結果によると「オンライン開催」が約6割を占めた。2021年3月卒予定の新卒採用では、新型コロナウイルスの影響により急速にオンライン化すすんでいる。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000019.000055068.html
 

株式会社OKAN

withコロナで変化する「働くこと」に関する調査、発表(2020/10/01)

株式会社OKANは、全国の20~50代の働く男女3,760名を対象に“withコロナで変化する「働くこと」に関する調査”を実施。従業員が求めるのは「気軽なコミュニケーション環境」約7割の従業員が ”オフィスに必要”と回答。

詳細はこちら
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000018532.html
 

⑦人事 1件

株式会社あしたのチーム

あしたのチームのアドバイザーに元ソニー・出井伸之氏が就任(2020/10/01)

株式会社あしたのチームは、2020年10月1日付で出井伸之氏が代表をつとめるクオンタムリープ株式会社とアドバイザリー契約を締結したと発表。

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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000243.000025661.html
 

⑧その他 1件

株式会社ヒューマンテクノロジーズ

クラウド勤怠管理を実体験できる「KING OF TIME ショールーム」をオープン(2020/10/01)

株式会社ヒューマンテクノロジーズは、2020年10月1日、クラウド勤怠管理システム KING OF TIME(キングオブタイム)を体験できるショールームを東京都千代田区神田小川町にオープンした。

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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000030.000010477.html
 

⑨新型コロナウイルスへの対応 5件

株式会社マイナビ

マイナビ、大阪府「⺠間⼈材サービス会社と連携した緊急雇⽤対策事業」に協力(2020/09/29)

株式会社マイナビは、大阪府が実施を予定している「⺠間⼈材サービス会社と連携した緊急雇用対策事業」に協力すると発表。

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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001276.000002955.html
 

パーソルキャリア株式会社

転職サービス「doda」、 大阪府の「OSAKA求職者支援コンソーシアム」に参画(2020/10/01)

パーソルキャリア株式会社が運営する転職サービス「doda(デューダ)は、新型コロナウイルス感染症拡大の影響による雇用情勢を鑑み、大阪府が再就職・転職希望者の早期就転職を実現するため設立する「OSAKA求職者支援コンソーシアム」に参画し、『新型コロナウイルス感染症に伴う「再就職・転職」応援企画』特設ページの公開をはじめ、コロナ禍における再就職・転職活動の支援を行うことを発表。

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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000401.000022215.html
 

株式会社学情

大阪府と連携し、Re就活に「大阪府民応援特集」を開設(2020/10/01)

株式会社学情は大阪府と連携し、「OSAKA求職者支援コンソーシアム」に参画。「Re就活」において、「大阪府民応援特集」を開設したと発表。

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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000586.000013485.html
 

BeeCruise株式会社

SaaS型越境HRプラットフォーム「linkus(リンクス)」が2021年3月31日まで月額利用料を無償化(2020/10/01)

BeeCruise株式会社は、日本で働きたい外国籍人材と雇用したい日本企業、関係機関をテクノロジーで繋ぐSaaS型越境HRプラットフォーム「linkus(リンクス) 」は、新型コロナウイルスの感染拡大を受け、linkusでの月額利用料の無償化を2021年3月31日まで実施すると発表。

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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000170.000035599.html
 

エン・ジャパン株式会社

エン転職、大阪府が設立する 「OSAKA求職者支援コンソーシアム」に参画(2020/10/01)

エン・ジャパン株式会社は、新型コロナウイルス感染拡大に伴い、2020年4月より「新型コロナウイルス対策支援プロジェクト」を開始。今回、その一環として、大阪府が実施する「コロナ禍における民間人材サービス会社と連携した緊急雇用対策事業」により設立される「OSAKA求職者支援コンソーシアム」に参画したと発表。

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https://www.atpress.ne.jp/news/229035