2020年10月5日から10月12日かけて発表された、国内HR Tech関連のニュースをご紹介します。掲載したニュースは25件、内訳は以下のとおりです
①サービスのローンチ・新機能 12件
②業務提携 1件
③実績・導入実績 6件
④イベント関連 0件
⑤資金調達・M&A・上場 0件
⑥調査 3件
⑦人事 0件
⑧その他 2件
⑨新型コロナウイルスへの対応 1件
株式会社Ripperは、「HBA System」(Human Bridge Agent)で「働く安心」をテーマにプラットフォーム提供を開始。ASEAN15か国の送り出し機関と連携。人材リストの回覧や求人情報の掲載、人材の管理、帳票類の作成が可能。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000004.000066696.html
株式会社ビズリーチが運営する採用管理クラウド「HRMOS採用」は、HRMOS採用 新卒エディション」をリリース。本サービスは、新卒採用領域において一括採用だけではなく通年採用にも対応し、選考ステップや個別フォローを候補者ごとにカスタマイズして管理できることが特徴。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000155.000034075.html
シングラー株式会社は、1on1のテーマ提案および指南書を出力するWEBサービス「THE 1on1」から、よりシンプルに利用できる「THE 1on1」カード版のリリースを発表。「THE 1on1」は、1on1で話せる計120通りの話題を提案し、選んだテーマに沿って指南書を出力するWEBサービス。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000022907.html
株式会社クラウドワークスは、副業マッチングサービス「CrowdLinks」にて、機能・デザインの大幅なアップデートを発表。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000041.000050142.html
株式会社メッシュウェルは、BASE株式会社が運営するネットショップ作成サービス「BASE(ベイス)」が加盟店の集客や販売促進支援を強化する取り組みとして新しくオープンしたWebサイト「more BASE 」にて、サービスの提供を開始。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000046929.html
株式会社Donutsが提供するクラウド型バックオフィス支援システム「ジョブカン」が、2要素認証に対応。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000600.000004237.html
株式会社インテージホールディングスは、「メンタル不調者予測モデル」の社員の健康管理への活用を開始する。 本取り組みには、株式会社インテージテクノスフィアと公立大学法人横浜市立大学が共同研究により開発した、勤務データを基にした数理モデルを使用するという。
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l/rd/p/000000509.000001551.html
株式会社リフカムが提供するリファラル採用を活性化させるクラウドサービス「Refcome」は、2020年10月8日、株式会社SmartHRが提供するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」とのAPI連携を開始した。本連携により、人事担当者はSmartHRに登録された従業員情報を簡単にRefcomeに取り込めるように。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000014909.html
株式会社寿五郎は、薬剤師不足に悩む地方の医療機関や薬局と、都市部で働く優秀な薬剤師をつなぐ、移住を前提にした転職支援サービスを開始した。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000002.000036990.html
株式会社HRデータラボは、企業が安全衛生委員会等で新型コロナウイルス対策について議論する際に、感染症専門医にZoom等を利用してオンラインで意見をもとめることができるサービスを開始。
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https://www.atpress.ne.jp/news/225301
株式会社ウィルグループは、株式会社セブン銀行と業務提携し、2020年10月9日より当社子会社の株式会社ウィルオブ・ワークが提供するワークシェアアプリ「デイワク」にて、給与前払いサービスの提供を開始した。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000038.000034777.html
freee株式会社は「人事労務freee」上で従業員の顔写真を登録できる機能をリリース。 従業員数が増加している企業において、顔写真があることで人事マスタ上での従業員の視認性を高めることが狙い。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000484.000006428.html
イグナイトアイ株式会社は、株式会社i-plugが提供する就活支援サービス「OfferBox」の販売代理店契約を締結。採用担当者に対し「自社の求める人材により適した採用母集団を形成する」という観点で「OfferBox」のご提案が可能に。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000005.000055762.html
株式会社KiteRaが、2020年10月2日〜3日に開催された起業家/投資家合同経営合宿「Incubate Camp 13th」にて、400社を超えるスタートアップがエントリーする中、総合順位2位を獲得した。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000007.000045846.html
株式会社Jobwherは、2020年9月9日公開のインドネシアデジタル人材リモート採用サービス「Jobwher」の登録エンジニア数が430人(2020年10月5日現在)に到達したと発表。登録人材の集計データを公開した。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000064844.html
株式会社ビデオマッチングは、北海道大学が対面で行っていた大学院博士後期課程学生(DC)および博士研究員(PD)等の博士人材と企業との直接交流の会をオンライン上で実施できるシステムを構築。マッチングイベントを実現したと発表。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000025.000041751.html
動画講座のオンライン配信環境を構築できる法人向けシステムWisdomBaseを運営する株式会社シェアウィズは、障害者雇用と教育事業を展開する株式会社D&IへのWisdomBaseの導入を発表。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000080.000004979.html
株式会社タレントアンドアセスメントは、新潟県村上市の新卒採用選考に、対話型AI面接サービスSHaiNが導入されたと発表。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000062.000011421.html
株式会社MyReferは、MyReferを通じて社員が友人に自社を紹介した件数が累計20万件を突破した。また、社内コミュニケーション機能を2020年10月8日より提供開始する。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000045.000036924.html
株式会社カオナビの研究機関「カオナビHRテクノロジー総研」は、「リモートワーク」についての実態調査を発表。77.3%がリモートワークに不安を感じると回答。リモートワーク中の部下の4人に1人は 「さぼっていると思われないか」 に不安を抱くと回答。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000083.000030113.html
株式会社マイナビは、2020年1~7月に中途採用を行った企業の人事担当者を対象に実施した「中途採用実態調査(2020年)」の結果を発表。2019年12月以降対面のみの選考は減少し、現在は4割以上の企業がWEB面接を導入。WEB面接を「今後も利用する」割合は87.3%。WEB面接実施企業は、対面面接のみ実施の企業に比べ、採用した人の入社後に「良いギャップ」を感じ、満足度も高い傾向に。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001282.000002955.html
株式会社ZENKIGENは、株式会社シード・プランニングと共同で、企業による新卒者の採用活動に関する市場動向調査を実施。企業の新卒採用、オンライン導入率は57.6%。全体の9割が2020年にオンライン採用を導入開始という結果に。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000052.000035867.html
ミイダス株式会社は、各地⽅⾃治体と連携し、包括的に移住希望者の⽀援を⾏うべく、2020年10⽉8⽇、転職者の地⽅移住⽀援を⾏う専⾨組織「ローカルプラット部」を設⽴。本取り組みの第⼀弾として、同⽇、広島県の地⽅移住への取り組みに関して⽀援していくことを発表。
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https://www.atpress.ne.jp/news/229894
グルーコード株式会社は、2020年10月8日(木)付けでSaaS事業を分社化し、WorkPod株式会社を設立。WorkPod株式会社設立にあわせて、自社採用サイト作成サービス「WorkPod」と、求職活動応援プラットフォーム「WORKSHIFT」の運営会社をWorkPod株式会社に変更を発表。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000067660.html
株式会社マイナビが運営するアルバイト情報サイト『マイナビバイト』は、大阪府が実施する「民間⼈材サービス会社と連携した緊急雇用対策事業」に協力を発表。
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https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000001285.000002955.html